Saskaņā ar Igaunijas Statistikas biroja (Statistic Estonia) provizoriskajiem datiem, 2022. gadā strādājošo sieviešu bruto stundas izpeļņa bija par 17,7% mazāka nekā vīriešu darba samaksa.
Salīdzinājumā ar iepriekšējo 2021. gadu, darba samaksas atšķirības starp dzimumiem palielinājās par 2,8 procentpunktiem.
Lielākā starpība starp vīriešu un sieviešu ienākumiem bija finanšu un apdrošināšanas nozarē (32,9%), tai sekoja vairumtirdzniecība un mazumtirdzniecība (31,6%), citi pakalpojumi (27,8%) un apstrādes rūpniecība (25,8%). Tāpat kā 2021.gadā,
transportēšana un uzglabāšana bija vienīgā ekonomikas nozare,
kurā sievietes pelnīja vairāk nekā vīrieši – te sieviešu bruto stundas izpeļņa pārsniedza vīriešu bruto darba samaksu par 9,3%.
Igaunijas Statistikas biroja analītiķe Līna Kūsika sacīja, ka vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirība Igaunijā no 2013.gada līdz 2021.gadam samazinājās par 9,9 procentpunktiem, bet 2022. gadā palielinājās par 2,8 procentpunktiem. Viņa atzīmēja, ka visvairāk tā samazinājās celtniecībā, bet palielinājās citos pakalpojumos.
Lasiet arī: Pērn sievietes pelnīja par 17,1% mazāk nekā vīrieši, un plaisa aug
